Plateforme d'emploi et accompagnement

Expérience en Action (GIT)

Conception web
Image de marque
Référencement naturel (SEO)

Client

Expérience en action est une plateforme qui met en relation travailleurs expérimentés et retraités avec des employeurs, tout en offrant une multitude de ressources adaptées à leurs besoins. Créée par GIT Services-conseils en emploi, elle valorise leur expertise et répond à leurs aspirations, avec le soutien de la Ville de Québec.

Mandat

Hamak a été mandatée pour concevoir une identité visuelle et un site web dynamiques et modernes, en phase avec la vision d’Expérience en action : une société où l’âge n’est pas une barrière à l’épanouissement en emploi. Le site devait mettre en valeur les compétences des travailleurs expérimentés et retraités, favoriser les connexions avec les employeurs, et encourager des initiatives comme le mentorat. Intuitif et accessible, il visait à refléter la mission de la plateforme tout en renforçant son image de marque et en créant des opportunités adaptées aux aspirations des utilisateurs.

Conception web
Image de marque
Référencement naturel (SEO)

Visiter le site

Nos objectifs

1.
Concevoir une identité visuelle moderne et dynamique
2.
Développer un site web intuitif et un répertoire d’emplois
3.
Créer un hub de ressources engageant
4.
Valoriser les compétences des travailleurs expérimentés et retraités

Notre approche

1.
Une définition des piliers de marque

Collaboration avec le client pour définir des valeurs fondamentales traduites visuellement (professionnalisme, chaleur humaine, sincérité, dynamisme, et accueil)
2.
Un logo porteur de sens et d’avenir

Design moderne intégrant un mouvement vers la droite, illustrant progression, renouveau, et l’engagement envers les seniors
3.
Une expérience utilisateur intuitive et inclusive

Conception adaptée à plusieurs audiences (retraités, employeurs) avec une navigation engageante pour découvrir facilement services et contenus informatifs
4.
Un répertoire d’emplois interactif

Fonctionnalité clé offrant une recherche personnalisée via une carte et des filtres avancés, pour accéder aux offres d’emploi déposées par les employeurs

Pour le projet Expérience en Action, notre équipe a abordé ce mandat ambitieux avec passion et créativité. À travers des discussions enrichissantes et des ateliers collaboratifs avec le client, nous avons défini les piliers essentiels que l’image de marque devait refléter : professionnalisme, chaleur, sincérité, accueil, et positivité.

Le logo incarne ces valeurs grâce à un symbole dynamique combinant les lettres « X » et « P » pour « expérience », stylisées avec modernité et rondeur. Le mouvement vers la droite illustre une progression vers l’avenir, renforçant la mission d’accompagnement des seniors.

Le site web, conçu pour une audience variée (seniors, retraités, employeurs), relève le défi d’expliquer un service novateur et multifacette. Nous avons conçu une expérience utilisateur fluide, combinant navigation intuitive et exploration engageante. Le répertoire d’emplois, un élément central, permet de visualiser les opportunités sur une carte interactive, avec des filtres pour des postes adaptés (temps plein, partiel, télétravail, etc.).

Enfin, des visuels authentiques de personnes actives et souriantes ancrent l’approche humaine du service. Ce projet incarne une synergie réussie entre design, contenu et fonctionnalité, créant une plateforme inspirante pour redéfinir l’avenir des seniors.